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Facetten erarbeiten

Nein, keine Obstkörbe für Alle!

Sie haben in sich als Arbeitgeber oder in Ihrer Stelle schlummerndes Potential erkannt und möchten entsprechende Facetten nun herausarbeiten. Wie bei einem guten Stein auch, bringt man im Personalmarketing nicht jedes Unternehmen bzw. jede Vakanz mit den gleichen Facetten zum Strahlen. Eine Maßnahme oder ein Aspekt der Unternehmenskultur, die ein Unternehmen einzigartig und besonders macht, kann für ein anderes gar nicht funktionieren. Es gilt also keinesfalls "Obstkorb aufstellen ist gleich attraktiver Arbeitgeber".

Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen, was es also bei Ihnen braucht, damit Ihr Unternehmen als Arbeitgeber erstrahlen kann. Wir finden nicht nur gemeinsam mit Ihnen die richtigen Facetten für Sie, selbstverständlich lassen wir Sie auch auf dem Weg der Umsetzung nicht alleine. Mit Personal- und Organisationsentwicklungs-Know-How coachen wir Sie bei der operativen Umsetzung dieser Maßnahmen. Auch die begleitende Unternehmenskommunikation vergessen wird bei diesem Change Prozess hin zu einem attraktiveren Arbeitgeber definitiv nicht.

Leistungen können in diesem Schritt beispielsweise sein:

  • Definition und Wording Ihres EVP
  • Definition und Umsetzung von konkreten Maßnahmen zur Verbesserung Ihres internen Employer Brands
  • Definition und Umsetzung von konkreten Maßnahmen zur Verbesserung Ihres externen Employer Brands
  • Definition und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Candidate Experience